Você pode preparar exemplos de perguntas para tornar a entrevista de emprego a mais profissional e construtiva possível . Você também pode antecipar a questão da remuneração com simulações concretas, optando pela transparência: geralmente são necessários vários meses para concluir uma primeira venda e receber uma comissão.

Oferecer um status atraente e um método de remuneração – Os melhores negociadores imobiliários também são excelentes vendedores, que buscam compensações ilimitadas.

O status de autônomo às vezes é favorecido pelos recrutadores, que sentem que reduzem o risco financeiro associado a uma nova contratação. A ausência de fixo é compensada por uma remuneração com comissões mais elevadas.

O contrato oferecido ao candidato deve, então, prever uma remuneração atrativa, mas também listar os meios e recursos disponibilizados pela agência imobiliária para auxiliar o negociador no cumprimento de suas missões profissionais.

A condição de assalariado , com salário fixo e bônus nas vendas, não deve ser descartada. Muitos perfis comerciais, entre os mais promissores, buscam um status que elimine toda gestão imobiliária, facilite possíveis empréstimos bancários e dê uma sensação de segurança no início do contrato. Recusar um contrato permanente pode privá-lo de candidatos de alto potencial!

Judice & Araujo Leblon – Imóveis de Luxo RJ

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